Awans zawodowy i ocena pracy nauczyciela 2026/2027 – procedury, dokumentacja i praktyka
Obowiązki dyrektora, nauczyciela i mentora
Miejsce/Rodzaj: online
Data: 21.09.2026.
Godz.: 10.00 – 12.15
Po szkoleniu uczestnik:
- zna aktualne przepisy dotyczące oceny pracy i awansu zawodowego nauczycieli;
- prawidłowo stosuje kryteria, terminy i procedury oceny pracy nauczyciela;
- wie, jakie obowiązki spoczywają na dyrektorze, nauczycielu i mentorze;
- potrafi prawidłowo zaplanować i przeprowadzić ścieżkę awansu;
- zna zasady aktualnej ścieżki awansu zawodowego oraz przepisy przejściowe;
- potrafi prawidłowo przygotować i zgromadzić wymaganą dokumentację;
- rozpoznaje najczęstsze błędy i wie, jak ich unikać;
- potrafi zastosować zdobytą wiedzę w praktycznych sytuacjach zawodowych;
- otrzymuje gotowe wzory dokumentów, arkusze i checklistę ułatwiające realizację obowiązków.
Co zyskasz?
- Wiedzę o aktualnych przepisach
(od 2022 r. oraz po nowelizacjach z 2025 r.), - Wzory dokumentów związanych z oceną pracy i awansem,
- Przykładowe arkusze obserwacji i oceny pracy,
- Praktyczną checklistę dyrektora,
- Możliwość bezpłatnej konsultacji z ekspertem MEN
po szkoleniu, - Klarowny obraz obowiązków nauczyciela i dyrektora,
- Nagranie po szkoleniu na okres 30 dni.
Adresaci szkolenia: dyrektorzy, wicedyrektorzy, nauczyciele, przedstawiciele JST, wszystkie osoby zainteresowane tematyką szkolenia.

PROGRAM SZKOLENIA
Szkolenie w praktyczny i uporządkowany sposób przedstawia aktualne zasady oceny pracy oraz awansu zawodowego nauczycieli. Uczestnicy poznają obowiązki dyrektora, nauczyciela i mentora, najważniejsze terminy, procedury oraz wymagania dotyczące dokumentacji, a także przepisy przejściowe.
Szkolenie oparte jest na przykładach i sytuacjach z praktyki, a uczestnicy otrzymają gotowe wzory dokumentów, arkusze i checklistę, które ułatwią prawidłową realizację obowiązków.
Program:
- Ocena pracy nauczyciela – aktualne zasady
- Najważniejsze zmiany w Karcie Nauczyciela i przepisach dotyczących oceny pracy.
- Kryteria i punktacja oceny pracy – co zmieniły nowe przepisy?
- Terminy i obowiązki dyrektora, w tym ocena pracy nauczyciela początkującego.
- Procedura oceny pracy krok po kroku.
- Obserwacja zajęć – aktualne zasady, dokumentowanie
i omówienie.
- Awans zawodowy nauczyciela po zmianach
- Aktualna ścieżka awansu zawodowego i przygotowanie do zawodu.
- Obowiązki nauczyciela, dyrektora i mentora.
- Wymagania formalne i dokumentowanie przebiegu awansu.
- Przygotowanie i przebieg spotkania z komisją.
- Przepisy przejściowe – kogo dotyczą i jak je stosować w praktyce?
- Praktyka dyrektora i nauczyciela – najczęstsze problemy
i rozwiązania
- Jak prawidłowo zaplanować i przeprowadzić ocenę pracy oraz czynności związane z awansem?
- Najczęstsze błędy i sytuacje problemowe.
- Przykładowe przypadki (case study) i rozwiązania zgodne
z przepisami. - Pytania i odpowiedzi – konsultacje z ekspertem.
Dzień przed szkoleniem na podany w formularzu zgłoszenia adres mailowy uczestnika zostanie wysłany do Państwa link do wydarzenia prowadzonego na platformie ClickMeeting.
SZKOLENIE POPROWADZI

dr Sylwia Łukasik-Gębska
Ekspertka MEN do spraw awansu zawodowego nauczycieli, ekspertka w dziedzinie prawa oświatowego oraz metodyki nauczania
z wieloletnim doświadczeniem w pracy w szkole
i na uczelniach wyższych, ekspertka ORE, metodyczka nauczania, trenerka, członkini kolegium redakcyjnego „Dyrektora szkoły”
w wydawnictwie Wolters Kluwer.
Staż prawniczy odbywała w Departamencie Prawa
w MEN i w LEX-ie, gdzie brała udział przy opracowywaniu projektów tekstów jednolitych rozporządzeń MEN, w pracach związanych
z opiniowaniem pod względem prawnym, legislacyjnym i redakcyjnym projektów aktów prawnych.
Z wykształcenia magister prawa oraz magister filologii polskiej. Od ponad 10 lat pracuje jako ekspert w komisjach ministerialnych, kuratoryjnych i samorządowych.
Autorka publikacji naukowych i metodycznych
oraz programów szkoleniowych.
Specjalizuje się w tematyce związanej z prawem oświatowym, reformowaniem polskiego systemu oświaty, metodyce efektywnego nauczania
i oceniania, indywidualizacji nauczania oraz kompetencjach kluczowych obecnych w polskich
i europejskich dokumentach programowych.
TERMIN i GODZINA SZKOLENIA
21 września 2026 r.
godz. 10:00 – 12:15
MIEJSCE SZKOLENIA
online
platforma ClickMeeting
CENA SZKOLENIA
350 zł/os.
Placówki budżetowe i firmy – fakturę z 14-dniowym terminem płatności wystawiamy
w dniu szkolenia w KSeF.
Osoby prywatne – fakturę wystawiamy przed szkoleniem i przesyłam na adres e-mail podany w zgłoszeniu.










